Место под солнцем

Каждый пятый соискатель работы в Ростове-на-Дону готов к переезду в другие города России — таковы результаты исследования HeadHunter, ведущей компании в России в сфере интернет-рекрутмента. Чаще всего ростовчане откликаются на вакансии из Москвы, Сочи, Краснодара, Батайска и Санкт-Петербурга.

Эксперты проанализировали резюме жителей 19 крупных городов России. В Ростове-на-Дону доля соискателей, готовых к переезду, составила 22,9%. По этому показателю Ростов обошел только три из исследуемых городов: Нижний Новгород, Воронеж и Санкт-Петербург, в которых число людей, согласных на переезд ради работы, составило 22,5%, 22,5% и 20,9% соответственно. Больше всего желающих переехать живет во Владивостоке (47%), Сочи (46,6%) и в Омске (45%).

«Работников, которые решаются поставить в своем резюме на сайте hh.ru статус о готовности к переезду, не так много, но достаточно, чтобы составить конкуренцию жителям городов, в которые они хотят переезжать, и создать отток кадров из своего региона. Каждый мобильный работник руководствуется разными причинами, делая выбор в пользу переезда, но основные факторы — это карьерный рост и повышенная материальная мотивация», — комментирует результаты исследования Ирина Веретенникова, директор Макрорегиона ЮГ HeadHunter.

Города, в которые ростовчане готовы переехать, — это Москва (28% всех откликов без учета родного региона приходится именно на нее), Сочи (9,5%) и Краснодар (8,2%), Санкт-Петербург (5,1%). Далее следуют такие города в Ростовской области, как Батайск, Аксай, Новочеркасск, Таганрог и Азов.

 
 

«Работа и жизнь в столице, в том числе и Северной столице, всегда была притягательна для жителей регионов, не для всех, конечно же, но практически каждый признает, что Москва и Санкт-Петербург предоставляют больше перспектив и возможностей для развития в профессиональном и финансовом плане. Столичные зарплаты, в зависимости от уровня позиции и требованиям к опыту, в разы больше региональных зарплат. Не только в Ростовской области, но и в любой другой, лидером по желающим переехать является Москва», — говорит Ирина Веретенникова. Краснодарский край в период Олимпиады в Сочи привлек внимание не только большим спортивным праздником, но и благоприятными условиями для развития бизнеса и интересного трудоустройства. Краснодар и Сочи находятся не так далеко от Ростова-на-Дону. Работники при переезде меньше беспокоятся, что будут далеко от родственников и смогут чаще приезжать. Желание же переехать в города Ростовской области скорее говорит о том, что человек готов передвигаться только в рамках своего региона, считают в компании.

 

Кроме территориальной близости, еще одной причиной, по которой ростовчане готовы переезжать, например, в Краснодар являются более высокие зарплаты. Средняя заработная плата в Краснодарском крае за 8 месяцев 2014 года составила 28 000 руб., что на тысячу рублей выше, чем в Ростовской области.

Исследование также показало, что чаще всего к переезду готовы те жители городов России, которые работают в сферах добычи сырья, производства, транспорта / логистики, страхования и туризма. Но насколько это соответствует обстановке на рынке труда Ростова-на-Дону?

Просмотрев сайты, публикующие списки компаний Ростова и Ростовской области, не удалось обнаружить ни одного предприятия, специализирующего на добыче сырья. Те вакансии в этой сфере, что представлены на сайтах по поиску работы, в основном, предполагают либо переезд в другие регионы России, либо частые командировки.

С производством в Ростове-на-Дону дела обстоят лучше. Согласно данным Современной энциклопедии промышленности России, в 2010–2011 годы был отмечен рост промышленности регионов Южного федерального округа, где лидирует как раз Ростовская область. На данный момент на территории Ростова и Ростовской области функционирует более сотни промышленных предприятий.

Сотрудник одной из производственных компаний города удивился, что его коллеги рассматривают вариант переезда в другие регионы страны. По его мнению, производственная сфера в нашем городе довольно стабильна, и даже существуют перспективы для ее развития, но предположил, что переезда в Москву и Сибирь может быть желание получать более высокую зарплату.

 

«Если говорить о Москве и Сибири, то там очень много сильных производственных предприятий, и там всегда требуются достойные специалисты. В Краснодаре больше предложений по работе. Как-то так сложилось, что у нас производственных предприятий, именно достойных, зарекомендовавших себя, меньше, чем в Краснодаре. А Сочи уже утратил свою привлекательность с точки зрения производства», — считает он.

Виктория Ефимова, сотрудница страховой компании «Пари», уверена, что одним из факторов, из-за которых ее коллеги готовы на переезд, может быть высокая конкуренция среди страховых компаний: «С позиции страховщика я могу сказать, что в Ростове конкуренция среди страховых компаний очень высокая, в два-три раза больше, чем в других, менее крупных городах. Думаю, люди уезжают туда, где больше предложений по работе и больше заработная плата».

Однако, согласно данным на сайте Управления государственной службы центра занятости Ростовской области, положение специалистов по страхованию на рынке труда не так однозначно. В некоторых городах области, например, в Таганроге, они востребованы, в других, как в Новошахтинске, — остаются безработными.

Ростовчане, работающие в логистических компаниях, убеждены, что их профессиональная сфера развивается, и особых причин для переезда нет.

«Логистика в Ростове развивается хорошо. Сейчас очень много транспортно-логистических компаний. В перспективе бизнес в сфере логистики в ближайшие годы будет развиваться. Все-таки, большой город, Южная столица», — говорит сотрудник Ростовского отделения Национальной логистической компании.

Не менее оптимистично настроены сотрудники туристических фирм. «В Ростове хорошо развивается туристический бизнес. Спрос на туристических агентов есть, без работы человек не останется. А люди, недовольные своей зарплатой, есть всегда, поэтому, наверное, и готовы к переезду», — считает Елена Горлаченко, сотрудница туристического агентства «А Тревел-Компани».

Те, кто все-таки меняют место жительства ради новой работы, действительно, чаще всего делают это из-за более высокой зарплаты. Но не все. Могут быть и более личные причины для переезда. Например, человек устал от шумного города и мечтает о тишине где-то в сельской местности, или он давно мечтал жить ближе к морю и вот, наконец-то, появилась возможность.

Учитывая тот факт, что вакансии из других городов, на которые откликаются ростовчане составляют лишь 8%, а также невысокий процент людей, готовых к переезду, можно говорить о низкой трудовой мобильности жителей Дона. Видимо, существуют какие-то сдерживающие факторы, из-за которых ростовчане не гонятся за возможной высокой зарплатой в других городах России. Возможно, большинство людей устраивает положение на рынке труда Ростова-на-Дону. А может быть, люди просто боятся кардинально изменить что-то в своей жизни.


Было интересно? Хотите быть в курсе самых интересных событий в Ростове-на-Дону? Подписывайтесь на наши страницы в ВКонтакте и канал в ЯндексДзен и Telegram.

Вы можете сообщить нам свои новости или прислать фотографии и видео событий, очевидцами которых стали, на электронную почту.



ПОХОЖИЕ МАТЕРИАЛЫ

НОВОСТИ ПАРТНЕРОВ

ПОСЛЕДНИЕ НОВОСТИ

НОВОСТИ ПАРТНЕРОВ

ПОХОЖИЕ МАТЕРИАЛЫ

Фермер из Зимовниковского района добился рекордной урожайности

Фермер из Ростовской области Амир Курбанов в зоне рискованного земледелия смог получить рекордный урожай озимой пшеницы.

Спрос на тарифный план для геймеров от «Ростелекома» в Ростовской области удвоился

Общая численность пользователей тарифного плана «Ростелекома» «Игровой» в Ростовской области достигла 30 тысяч человек.

В Батайске задержали главу рынка Олега Никитченко

Депутата гордумы Батайска и директора местного рынка Олега Никитченко задержали силовику. Его обвиняют в растрате.

Производителям зерна на Дону направят 1,1 млрд рублей

Поддержка аграриев в 2026 году из федерального бюджета возрастет.

На Дон прибыл глава МЧС России Александр Куренков

Глава МЧС прибыл в Ростовскую область и подарил Донскому спасательному центру МЧС пять единиц спецтехники

Стартует юбилейный конкурс «Ростелекома» для региональных ИТ-журналистов и блогеров

Стартовал XV конкурс «Вместе в цифровое будущее», который «Ростелеком» ежегодно проводит для привлечения внимания региональных журналистов и блогеров к событиям телекоммуникационной отрасли, технологическим трендам и инновационным технологиям.

ЕЩЕ НОВОСТИ